「売り切りモデル」が行き詰まり、新たな経済原理が支配する世界で日本企業はなぜ、どのように変わらなければならないのか。これからのビジネスにおける最重要課題「カスタマーサクセス」を明解に語る。

顧客に選ばれ続け、安定した収益を上げ続ける仕組みはどうすれば作れるのだろう？　食品通販からIT企業まで1000社以上のサブスクリプション化を支援してきた著者がわかりやすく語る、日本企業のためのサブスク実践ガイド。

成功と失敗を左右する、
最も重要なのに最も見逃されている要素、
「自分を知る力」

正しく知ると、向き合い方も見えてくる。
急成長する中国企業のダイナミズムを、
世界最高峰のビジネススクールの経営学者が徹底解剖。

みんなが嬉しい地域づくりはどうすれば可能なのか？　SDGs（持続可能な開発目標）の考え方をベースに、行政・企業・住民一体で地域を変えていく方法をソーシャルデザインの第一人者がわかりやすく解説。

ますます求められる「正解のない問いに向き合う力」「主体的に学ぶ力」はどうすれば伸ばせるのか。芸術鑑賞の手法として生まれ、新たな学習スタイルとして様々な分野で導入が広がる「対話型鑑賞」の考え方と実践法をわかりやすく紹介。

当たり前のことを極限まで徹底する。――「斜陽産業」アパレルで6年で売上10倍！　Dickies（ディッキーズ）の爆発的成長はどう実現されたのか？　変われない業界・変われない会社の人、必読の仕事論。

今、求められているのは「越境人材」だ。
しかし、組織の壁を越えるには大きな困難が伴う。
ではどうすればよいのだろうか?

【ソーシャルセクターで注目を集める「コレクティブ・インパクト」初の実践書。】よかれと思う行為が逆の結果を生むとき、何が起こっているのか？ 20年以上の実践から生まれた、複雑な問題の本質に迫るアプローチ。

働きがいも、生産性も、すべての鍵がここにある。――世界の成長企業が重要視する「エンゲージメント」とは？　注目のHRテック企業の経営者とビジネススクール人気講師が実践事例と理論をもとに語る、組織・チームづくりの新常識。